招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能,
进入日历界面后,您可以调整提醒时间,
以便您准时参会哦~
所在学校:沈阳工业大学
宣讲地点:中央校区大学生活动中心109
点击人次:701
日钢营口中板有限公司
校园招聘简章
一、 企业简介
日钢营口中板有限公司(官方主页:www.rgykzb.com)位于辽宁省营口市老边区,占地600多万平方米,现有职工6800余人,各类专业技术人员2000余人。拥有烧结、球团、炼铁、炼钢、轧钢、发电等整套现代化钢铁生产工艺流程及相关配套设施,是国内领先的中厚板精品钢生产基地。公司连续十一年中厚板出口量全国第一,荣获“中国钢铁企业竞争力A(竞争力特强)”;“中国钢铁行业人力资本竞争力AAA(人力资本竞争力很强)”评级, “高新技术企业”等称号。公司以持续发展理念,努力建设绿色智造、科技智造、高端智造、品牌智造的钢铁强企。
二、 招聘岗位
类别 | 学历 | 需求专业 | 需求人数 |
轧钢技术员/见习工程师 | 本科 | 材料类 | 10 |
设备技术员/见习工程师 | 本科 | 机械类、电气类、自动化类 | 15 |
职能管理员/见习管理师 | 本科 | 财会类、管理类 | 5 |
营销管培生 | 本科 | 专业不限 | 8 |
合计 | 38 |
三、 薪酬福利及晋升通道
(一)薪资结构=基本工资+各类补贴+绩效奖金+专项激励
(二)入司薪资收入4500-5500元/月(后期随职位异动进行调薪)
(三)签订正式劳动合同,试用期三个月。
(四)入职缴纳六险一金、享受带薪年假、事病假、婚丧假、家庭照顾假等
(五)主管加给、倒班补贴、加班补贴、工龄补贴、高温补贴、技能津贴等
(六)免费人才公寓、福利食堂、市内通勤、免费工装劳保、免费洗浴、节日福利等
(七)实行1V1师徒导师制,技能、技术、管理三通道晋升
(八)政府补贴:购房补贴(一次性2万元/人)、租房补贴
四、 招聘要求
(一)毕业后取得相应毕业证书。
(二)遵纪守法,品行端正,无违法劣迹行为,无纹身。
(三)爱岗敬业,吃苦耐劳,能接受倒班工作,认同企业文化及管理要求。
(四)身体健康,矫正视力5.0及以上,正常辨色能力,标准血压值,不超标准体重30%,具有正常履职的身体条件。
五、 招聘流程
投递简历--简历筛选--集体面试--发放Offer--签约入职
郑重承诺:签订三方就业协议无违约金。
六、 联系我们
联系电话:0417-3258556
徐先生:13841715863
刘经理:18104971199(微信同号)
简历投递:ykjhsteel@126.com(邮件主题:XX届+学校名称+专业+姓名)
联系地址:辽宁省营口市老边区冶金街冶金里
10人
岗位职责:
负责线材、板材轧钢工序相关工作,执行工艺作业标准、完善岗位操作规程、制修订作业标准及其他技术文档、现场6S管理、精益生产管理等。接受倒班班制。
晋升方向:专业技术和管理,双通道晋升体系。
1、学习成绩优异、有学生干部工作经验者优先考虑
2、平均学分绩点2.0及以上
3、认同企业文化,愿意长期在钢铁企业发展
4、无纹身、无违法劣迹行为
15人
岗位职责:
负责厂区生产设备的点检与运维,负责设备操作、点检作业标准的制修订,负责工程、技改项目的跟踪与验收,负责设备隐患的排查及处理,现场6S管理、精益生产管理等。接受倒班班制。
晋升方向:专业技术和管理,双通道晋升体系。
5人
岗位职责:
8人
岗位职责:
销售业务分为国内销售和国外销售,国内销售采用驻点销售政策;国外销售业务要求CET-6及以上,英语口语熟练运用。应聘销售岗位人员需具备良好的沟通能力、应变能力、抗压能力,热爱销售岗位,能够接受长期出差(含国外出差)。
简历投递邮箱:
日钢营口中板有限公司
领域:制造业
规模:5000-10000人
地址:老边区冶金街冶金里